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15/05/2007 - "AÇÕES ESTRUTURANTES" DO BANCO DO BRASIL

Em homenagem à passagem do dia internacional dos trabalhadores, a Direção do Banco do Brasil, nomeada por um governo que se diz democrático e de trabalhadores, resolveu, unilateralmente, premiar os trabalhadores da Empresa – que ajudaram a construir a Instituição – com a implementação de um “Pacote” denominado “Ações Estruturantes”, em que envolvem:

a) a transferência de serviços relativos à atividade-fim do banco para a empresa Cobra Tecnologia S.A.;

b) planos de afastamento de funcionários concursados antigos, sob a pressão de medidas de fechamento de dependências/unidades em todo o País;

c) plano de movimentação forçada de grande contingente de funcionários concursados, em prazo exíguo, também sob a pressão de encerramento de dependências/unidades, gerando assédio sobre os referidos trabalhadores;

d) extinção de substituição de cargos comissionados, por ocasião das vacâncias em decorrência de férias, treinamento, missões externas e outros afastamentos, gerando desvio de função em todos os níveis hierárquicos da empresa.

Depois de obter as informações sobre o “Pacote de Ações Estruturantes” do Banco do Brasil, no último dia 7 do corrente, a CONTEC orientou as Federações e Sindicatos a discutirem e levantarem os impactos das medidas com o funcionalismo do Banco, passando as informações e sugestões à Confederação.

E o levantamento feito pelo sindicalismo é de preocupação extrema, porque haverá desligamentos e a determinação da Direção da Empresa é de ampliar a terceirização e até mesmo a quarteirização.

As tentativas de negociação com o Banco, na semana passada, foram totalmente infrutíferas, visto que a Empresa está determinada a implementar suas denominadas “Ações Estruturantes” a ferro e fogo, dando as questões como fatos consumados.

Destaque-se que, embora o plano denominado no âmbito da empresa de “Ações Estruturantes para Excelência em Gestão” nunca foi discutido com a CONTEC, com certeza, foi antecipadamente debatido em profundidade com os Sindicatos cutistas, os quais possuem cargos de grande importância na Direção da empresa, inclusive o de Vice-Presidente de Recursos Humanos, que foi o principal organizador e realizador do famigerado plano.

As reuniões com os Superintendentes nos Estados, embora de alto nível, não produziram os resultados capazes de alterar o plano do Banco.

Não encontrando espaço para negociação ou mudanças no âmbito da Empresa, a CONTEC protocolou ontem (14), pedido de Procedimento Investigatório junto à Procuradoria-Geral do Trabalho, objetivando obrigar o Banco a firmar compromisso capaz de resguardar os direitos dos bancários do Banco do Brasil.

Encaminhamento

Mesmo com a adoção do Procedimento Investigatório pela Procuradoria-Geral do Trabalho, continua sendo necessária a mobilização do funcionalismo, objetivando a solução dos problemas dos bancários do Banco do Brasil.


Fonte: CONTEC

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